222357, г. Воложин, пл. Свободы, 2
Телефон приемной: Режим работы:с 8.30 до 13.00 и с 14.00 до 17.30 по будням
e-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
горячая линия: +375 (1772) 5-55-72
Для наведения порядка на земле, благоустройства и озеленения территорий общественного пользования не надо особых случаев или определенного времени года. Главное – желание сделать то место, где мы живем чище и красивее.
27 сентября в Воложинском районе проходит экологическая акция, поводом для которой стало единое мнение жителей региона о необходимости не останавливаться на достигнутом и приумножать созданное за последнее время в городе и районе. Поэтому, определив несколько локаций, в том числе и по сельским советам, инициативные работники организаций и предприятий Воложинщины собрались вместе для прополки цветников и высадки новых деревьев и кустарников.



Так, вдоль аллеи с арт-объектами на территории райисполкома высажены 140 кустов сортовых роз. А парк на площади украсили декоративные ивы. Подобные преобразования стали возможными, благодаря коллективам районного исполнительного комитета, сельскохозяйственного лицея и ДРСУ-167.


На улице Белорусской еще весной расчистили склон перед жилыми домами от сорной растительности и старых деревьев. И уже в скором времени подрастет новая дубовая роща, высаженная на субботнике. На этом участке вместе с техникой свои усилия приложили предприятие райагропромтехника.




Не остался без внимания и городской парк, где каждый год выкашивается трава, собираются листья и вырезаются разросшиеся кустарники. Сюда были стянуты основные силы ввиду объемов территории и видов работ. Такие организации, как льнокомбинат, автопарк №14, центр по обеспечению топливными энергоресурсами, центр гигиены и эпидемиологии, водоканал, лесхоз, электросети и многие другие радикально поменяли внешний вид данного участка.





Центральная локация – озеро по улице Партизанской также приняла обновленный вид. Здесь трудились сотрудники управления по образованию райисполкома, энергосбыта, Беларусбанка, редакции газеты «Працоуная слава», кинотеатра, почты, ветстанции и комбината бытового обслуживания.


По всему городу разбиты яркие клумбы. Их пропалывали добровольцы из разных коллективов.


Отдельной локацией для трудового десанта стала детская игровая площадка дома №15 по улице 50 лет Октября. Ее привели в порядок работники жилкоммунхоза.


Главным организатором проведения акции выступил жилкоммунхоз. Начиная от распределения декоративных растений по участкам для высаживания и подготовки этих территорий для работы и заканчивая непосредственным участием в каждой из определенных зон. Всего для работы в городе было привлечено 264 человека, а также техника всех организаций и предприятий.
27 сентября в Воложинском районе проходит экологическая акция, поводом для которой стало единое мнение жителей региона о необходимости не останавливаться на достигнутом и преумножать созданное за последнее время в городе и районе.
Инициативные работники организаций и предприятий Воложинщины собрались вместе для прополки цветников и высадки новых деревьев и кустарников.



Центральная локация – озеро по улице Партизанской. Здесь трудились сотрудники управления по образованию, труду и ссоциальной защиты райисполкома, энергосбыта, Беларусбанка, редакции газеты «Працоуная слава», кинотеатра, почты, ветстанции и комбината бытового обслуживания.




Благодаря общим усилиям клумбы стали выглядеть более ухоженными.





«Уважаемые жители города Воложина и Воложинского района,
с 06 по 10 октября текущего года органами внутренних дел проводится оперативно-профилактическое специальное комплексное мероприятие «Арсенал», направленное на противодействие незаконному обороту оружия, боеприпасов, взрывных устройств и взрывчатых веществ.
Воложинский РОВД напоминает, что за незаконный оборот оружия, боеприпасов, взрывных устройств и взрывчатых веществ установлена уголовная ответственность с лишением свободы на срок до двенадцати лет. Право на приобретение оружия имеют граждане Республики Беларусь, достигшие 18 летнего возраста.
Лица, добровольно сдавшие незаконно хранящиеся оружие, боеприпасы, взрывные устройства и взрывчатые вещества освобождаются от уголовной и административной ответственности.
По телефону «горячей линии» отдела внутренних дел Воложинского райисполкома «54-1-44» либо по телефону «102» Вы можете сообщить информацию о незаконно хранящемся оружии, боеприпасах, а также получить информацию о порядке добровольной сдачи таких предметов».
Яркий праздник, посвященный семейным ценностям и профессии спасателя, прошел сегодня в Воложинском районном центре культуры. Областной этап конкурса «Семейное призвание среди спасателей» собрал самые творческие и дружные семьи из разных уголков Минской области.



В борьбе за звание самой творческой семьи соревновались 8 команд из Березинского, Борисовского, Вилейского, Дзержинского, Копыльского, Мядельского, Минского, Смолевичского и Стародорожского районных отделов по чрезвычайным ситуациям. Оценивать выступления участников предстояло авторитетному жюри в составе: заместителя начальника Минского областного управления МЧС, полковника внутренней службы Виталия Бокуна; начальника отдела идеологической работы Минского областного управления МЧС, подполковника внутренней службы Виталия Головко, и начальника центра культурно-воспитательной работы Минского областного управления МЧС Зои Якубицкой. В состав жюри вошла Вероника Лешкевич, председатель Молодежного парламента при районном Совете депутатов.










Конкурсная программа состояла из трех насыщенных этапов, где семьи демонстрировали не только таланты, но и свою сплоченность. В конкурсе «Творческая визитка» участники представили свои семьи, рассказав о выборе профессии спасателя, увлечениях и семейных традициях в оригинальной творческой форме.

«Музыкальный конкурс» стал настоящим испытанием на артистизм. Семьи продемонстрировали вокальные данные, актерское мастерство, умение держаться на сцене, а также технику и художественную выразительность своих номеров. Завершился конкурс презентацией семейных фотоальбомов. Каждая семья подготовила коллаж или рассказ, разделенный на определенные темы, который ярко иллюстрировал их жизненный путь, совместный отдых и, конечно, будни в форме спасателя.

Перед жюри стояла непростая задача – все семьи показали высочайший уровень подготовки и умение презентовать себя. После обсуждения были определены победители. Победу в областном этапе конкурса «Семейное призвание среди спасателей» одержала семья Кузьменок из Борисовского горрайотдела по чрезвычайным ситуациям. Победители были отмечены дипломами и памятными подарками от Минского областного управления МЧС.

В перерыве между конкурсными этапами для семей организовали познавательную экскурсию по городу Воложину, чтобы они смогли познакомиться с его достопримечательностями и историей.
Место проведения — территория ГУ «ДЮСШ Воложинского района» (ФОК). Начало — в 11.00
Участие могут принять любители активного образа жизни всех возрастов.
Напомним, в Беларуси 30 сентября по всей стране пройдет IV Республиканский марафон по скандинавской ходьбе «Шаг к долголетию» для людей старшего поколения, приуроченный ко Дню пожилых людей. В прошлом году участие приняли более 6 тыс. граждан.
Накануне Всемирного дня туризма, почётной грамотой главного управления спорта и туризма Миноболисполкома, за высокий профессионализм и значительный вклад в развитие туризма Минской области, награждены директор туринфоцентра Анастасия Пахолко и специалист по туризму туринфоцентра Виктория Бриль.

Поздравляем! Пусть все цели будут достигнуты, а мечты всегда исполняются!
Информационно-образовательный проект «Школа Активного Гражданина» уже не первый год становится площадкой для конструктивного диалога учащихся с представителями различных государственных структур, лидерами общественной деятельности и успешными руководителями. В рамках данного проекта 25 сентября с учащимися средней школы №1 г. Воложина и Воложинского сельскохозяйственного колледжа встретилась начальник отдела по гражданству и миграции ОВД райисполкома Татьяна Цаюн.

Тема разговора: «Быть достойным гражданином – значит быть активным гражданином Республики Беларусь!». В ходе общения с молодежью были затронуты несколько фундаментальных основ, определяющих гражданскую позицию каждого человека. Особое внимание было уделено главному документу гражданина – паспорту Республики Беларусь.

Татьяна Геннадьевна напомнила присутствующим, что паспорт является не только удостоверением личности, но и официальным подтверждением гражданства. Каждый белорус обязан получить его по достижении 14-летнего возраста. Важный акцент был сделан на том, что паспорт, являясь собственностью государства, становится объектом личной ответственности. Бережное отношение к нему символизирует уважение к своей стране.
Государственный флаг, Государственный герб и Государственный гимн Республики Беларусь олицетворяют суверенитет страны и национальное единство белорусского народа, связывая прошлое, настоящее и будущее. В этом заложен глубочайший смысл.

Ключевой частью беседы стал разговор о личных качествах, которые формируют социальную позицию активного и достойного гражданина. Было отмечено, что трудолюбие, честность, ответственность и искренняя любовь к Родине – это основа, на которой строятся взаимоотношения человека, общества и государства. Эти ценности обеспечивают уважение к закону, правам других людей и национальным традициям.
Рассказывая о важности выбора профессии, Татьяна Цаюн подчеркнула значимость для общества службы силовых структур и ведомств. Она проинформировала учащихся о возможности поступления в учреждения МВД, а также прохождения службы в ОВД. Для того, чтобы владеть информацией и быть осведомленными по направлению, заинтересованным Татьяна Геннадьевна порекомендовала подписаться на телеграмм-каналы УВД и МВД.
Также начальник отдела по гражданству и миграции напомнила всем участникам мероприятия юридические последствиях несоблюдения законодательства, в том числе в сфере оборота наркотических средств, психотропных веществ, и предостерегла от ошибок, влекущих за собой необратимые последствия преступлений: «Благополучие и счастливая жизнь зависит от нас самих. Поэтому гражданская позиция каждого – выбор, который мы делаем с вами осознанно».
В рамках Единого дня безопасности,который сегодня проходит по всей стране, представители силовых ведомств и экстренных служб организовали масштабное обучающее мероприятие для детей, отдыхающих в санатории «Налибокская пуща».

Мероприятие началось с практической тренировки по эвакуации из здания в случае пожара. Ребята показали хорошие знания и оперативно покинули условно горящее помещение.

После этого для детей работали интерактивные тематические площадки. Спасатели, сотрудники органов внутренних дел, энергонадзора, газовой службы и медицинские работники рассказали и, что самое главное, показали, как действовать в различных чрезвычайных ситуациях и как предотвратить беду.



Особый восторг у ребят вызвала демонстрация спецтехники. Дети смогли не только рассмотреть пожарную машину и автомобиль скорой помощи, но и посидеть в кабине, примерить боевую одежду спасателя и увидеть, как работает оборудование для тушения пожара. Медики показали содержимое «тревожного чемоданчика» и объяснили назначение каждого предмета.



Все участники мероприятия получили не только яркие впечатления, но и полезные памятные подарки, которые будут напоминать им о важных правилах безопасности.

25 сентября в учреждениях образования Воложинского района проходят тематические встречи в рамках информационно-образовательного проекта «ШАГ» – «Школа Активного Гражданина».
Одна из таких дискуссий состоялась в Гимназии №1 г. Воложина, где с учащимися старших классов встретился председатель Воложинского районного отделения партии «Белая Русь» Дмитрий Ожерельев.
Тема встречи: «Быть достойным гражданином – значит быть активным гражданином Республики Беларусь!». В ходе живого и открытого диалога Дмитрий Васильевич затронул несколько фундаментальных тем, определяющих гражданскую позицию каждого человека.

Особое внимание было уделено главному документу гражданина – паспорту Республики Беларусь. Учащимся пояснили, что паспорт является не только удостоверением личности, но и официальным подтверждением гражданства. Каждый белорус обязан получить его по достижении 14-летнего возраста. Важный акцент был сделан на том, что паспорт, являясь собственностью государства, – это объект личной ответственности. Бережное отношение к нему символизирует уважение к своей стране.
Не осталась без внимания и государственная символика. Ребятам напомнили о глубоком смысле, который несут Государственный флаг, Государственный герб и Государственный гимн Республики Беларусь. Эти символы олицетворяют суверенитет страны и национальное единство белорусского народа, связывая прошлое, настоящее и будущее.
Ключевой частью беседы стал разговор о личных качествах, которые формируют социальную позицию активного и достойного гражданина. Было отмечено, что трудолюбие, честность, ответственность и искренняя любовь к Родине – это основа, на которой строятся взаимоотношения человека, общества и государства. Эти ценности обеспечивают уважение к закону, правам других людей и национальным традициям.
Дмитрий Ожерельев также подчеркнул лучшие черты национального характера белорусов, наследуемые из поколения в поколение: патриотизм, миролюбие, терпимость, уважение к людям разных национальностей и конфессий, а также стремление к созидательному труду и порядку.
Встреча прошла в конструктивной и теплой атмосфере. Подобные диалоги в рамках проекта «ШАГ» играют важную роль в формировании у подрастающего поколения осознанной гражданской позиции, понимания своих прав и обязанностей, а также гордости за свою страну и ее историю
Наниматель к работнику может применить меры дисциплинарного взыскания в виде замечания (п. 1 ч. 1 ст. 198 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК), выговора (п. 2 ч. 1 ст. 198 ТК), лишение полностью или частично стимулирующих выплат на срок до 12 месяцев (п. 3 ч. 1 ст. 198 ТК), увольнение (п. 6 - 11 ст. 42, п. 1, 1-2, 5-1, 9 и 10 ч. 1 ст. 47, п. 4 ч. 1 ст. 198 ТК).
Например, за неисполнение работником надлежащим образом своих должностных обязанностей, нарушение правил внутреннего трудового распорядка, нарушение требований по охране труда, за отсутствие на рабочем месте в установленное в трудовом договоре (контракте) время и др.
В этой статье мы рассмотрим меру дисциплинарного взыскания в виде увольнения за прогул (в том числе отсутствие на работе более трех часов в течение рабочего дня) без уважительных причин.
До применения дисциплинарного взыскания наниматель должен зафиксировать факт отсутствия работника на работе. В законодательстве не указывается вид документа, который в обязательном порядке должен составляться в этом случае. Это могут быть докладные записки, акты об отсутствии работника на рабочем месте, составленные и подписанные комиссией.
После фиксации факта отсутствия работника, наниматель обязан потребовать от работника письменное объяснение (ч. 1 ст. 199 ТК).
Если работник отказывается от дачи объяснения или невозможно получить от него такое объяснение, это не является препятствием для применения взыскания. Однако данные факты должны быть зафиксированы: составлен соответствующий акт с указанием присутствовавших при этом свидетелей (ч. 2 ст. 199 ТК).
Данное увольнение относится к дискредитирующим обстоятельствам увольнения. В связи с этим, наниматель до увольнения обязан провести проверку допущенных работником нарушений (п. 4 ч. 1 ст. 198 ТК, подп. 6.2 п. 6, 7 Декрета Президента Республики Беларусь от 15.12.2014 № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций»).
Дисциплинарное взыскание оформляется приказом (распоряжением, постановлением, решением, протоколом) и объявляется работнику под роспись в пятидневный срок со дня издания (не считая времени болезни работника или ухода за больным членом семьи).
Отказ работника от ознакомления с приказом (распоряжением, постановлением, решением, протоколом) о дисциплинарном взыскании также оформляется актом с указанием присутствующих при этом свидетелей (ч. 7 ст. 199 ТК).
Также необходимо помнить, что в случае увольнения работника за прогулы (в том числе отсутствие на работе более трех часов в течение рабочего дня) без уважительных причин наниматель должен уведомить профсоюз (при наличии в организации) не позднее, чем за две недели до увольнения.
Напоминаем, что наниматель обязан в день увольнения выплатить работнику окончательный расчет (кроме выплат, установленных системами оплаты труда, размер которых определяется по результатам работы за месяц или иной отчетный период) и выдать трудовую книжку.
Главный государственный инспектор
Молодечненского МРО МОУ ДГИТ Юлия Бернацкая