Вскоре молодые специалисты придут на свое первое рабочее место. Рассказываем, какие документы они должны предъявить нанимателю:
✔️документ, удостоверяющий личность
✔️документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на воинскую службу)
✔️документ об образовании или документ об обучении
✔️свидетельство о направлении на работу
✔️направление на работу в счет брони для отдельных категорий работников
✔️медицинская справка о состоянии здоровья
✔️индивидуальная программа реабилитации, абилитации инвалида (для инвалидов)
✔️иные документы, предусмотренные законодательными актами
Молодые специалисты, впервые поступающие на работу, трудовую книжку и страховое свидетельство не представляют.
